반응형 알바권리1 근로자의 날 근무 시 꼭 알아야 할 규정 📋 목차근로자의 날에도 일해야 한다면근로자의 날 근무 수당 규정근로자의 날 대체휴일 가능 여부근로자의 날 야근 시 처리 방법근로자의 날 단체협약 적용 예외근로자의 날 휴무 거부 사례근로자의 날 관련 자주 묻는 질문 (FAQ)매년 5월 1일은 '근로자의 날'이에요. 노동자의 권리를 기념하고 근로의 가치를 되새기는 중요한 날이죠. 법정공휴일은 아니지만 근로기준법상 유급휴일로 보장되는 날이에요. 하지만 현실적으로 모든 근로자가 쉴 수 있는 건 아니에요. 병원, 유통업, 콜센터 등은 이 날에도 정상 운영되기 때문에 많은 분들이 근로자의 날에도 일을 하게 돼요. 이런 경우 수당은 어떻게 계산되는지, 대체휴일은 가능한지 정확히 알아둘 필요가 있어요. 2025년에도 여전히 많은 현장에서는 '근로자의 날'을 둘러싼 .. 2025. 5. 1. 이전 1 다음 반응형
